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Leadership für Juristen: Führen Sie schon oder werden Sie noch geführt?

Leadership und Führung gehören zu den Dingen, die zu unserem Alltag als Jurist irgendwie dazugehören, ohne dass wir danach gefragt hätten. Mitarbeiterführung ebenso wie Mandatsführung, die Führung einer Abteilung oder einer Kanzlei. Wollen wir als Wirtschaftssektor ernst genommen werden, tun wir gut daran, in Zeiten, in denen sich Führung gerade neu erfindet, am Ball zu bleiben. Wollen wir als Jurist erfolgreich sein, sollten wir unserer Führungsverantwortung gerecht werden.

Agile Führung, New Work, Leadership 4.0, Generation Y und die neuen Sinnfragen – die Themen sind vielfältig und komplex. Manches ist alter Wein in neuen Schläuchen, manches ist radikal neu. Experten-Knowhow, Executive Coaches, Leadership-Trainings machen die Führungskräfte von heute fit für die Zukunft.

 

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